1月15日,走进经开区民惠养老健康管理中心监控室,一块智慧大屏上,被监测老人的心率、体动、呼吸等健康数据实时清晰呈现,智能系统正同步分析他们的健康状况。
截至2024年,我市60岁以上老年人占总人口的29.9%,高于全国7.9个百分点。去年以来,我市直面民生刚需,大力推进社区“嵌入式”养老服务设施建设,推动优质普惠公共服务下基层、进社区,走近群众身边。通过多维度创新实践,“嵌入式”养老服务已在市域、县域同步延伸,累计服务老年人超15万人次,“不离家、不离亲、不离圈”的养老愿景正逐步变为“幸福实景”。

随着我市养老需求持续增长,涌现出天垣康养康复服务集团、张垣大嫂服务公司等优质养老机构。其中,“民惠”作为“天垣”旗下的养老服务阵地之一,率先ued官网体育探索实践,成为了全市践行“嵌入式”养老模式的先行者。
所谓“嵌入式”养老,就是打破传统封闭式养老院的局限,在老年人熟悉的社区环境中,整合生活照料、医疗健康、精神慰藉三大类服务资源,建立“综合服务枢纽”,匹配老年人多元化、个性化、动态化的需求,着力打通服务衔接断点,既满足照护需求,又可保留邻里情感,让老年人真正实现原居安养。
我市民政系统将社区“嵌入式”养老服务改革列为市级改革事项。为让改革更贴合实际,2025年6月中旬,派专班赴天津学习先进经验,结合本地情况制定《张家口市社区嵌入式综合养老服务设施建设试点方案》,筛选出10个人员居住集中、便民设施完善的社区作为先行试点。除满足基本养老需求外,还在运营模式上大胆创新,引入“互联网+养老”理念,推动“线上+线下”深度融合,以数字化转型破解传统养老服务痛点。
线上依托互联网、物联网、智能传感技术,以A I大数据分析为核心,24小时不间断监测老年人生命体征及健康数据,为健康管理和紧急救助提供数据支撑。同时,依托智慧平台,整合涵盖“衣食住行”各行业的优质第三方服务商。通过严格的准入机制、完善的“下单—接单—服务—评估—评价”流程及定期走访回访监督,确保服务品质与价格惠民。
线下创新推出“社区儿女”服务模式,创建“社区儿女”服务站,由专业护理人员化身“职业儿女”,为老年人提供24小时贴心照料,不仅覆盖助浴、助洁、助行等核心生活服务,更细化推出涵盖卧室、阳台、卫生间等7大生活区域,涉及代缴费用、上门保洁、家具家电维修等136项具体服务,精准解决老人日常生活中的“微痛点”。
一花独放不是春。如今,我市已培育出以“民惠”为代表的一批先进典型,通过打破现有养老机构功能局限,让科技红利惠及更多老年群体,推动城市养老服务从“补短板”向“提品质”跨越。
1月16日上午9时,在康保县怡安社区养老服务中心内,琴声与笑声准时响起。社区十几名老人齐上阵,在器乐弹奏间翩翩起舞,他们的老年生活又多了一抹亮色。
该中心辐射周边9个小区,覆盖1000多位老人,按照“因地制宜、盘活存量”原则,对前身为中医院的闲置资源再次升级,改造为“嵌入式”养老综合体。尤其抓住全市2025年实施“一户一策”适老化改造契机,创新推出“家庭养老床位”项目,制定标准化上门服务清单,将机构式专业照护延伸至家庭,让失能、半失能老人“不离家”享专业照护,有效降低居家养老意外伤害风险,为县域提供了功能可拓展、空间可转换、标准能兼容的“嵌入式”养老实践样板。
去年以来,我市民政系统强化“嵌入式”服务民生属性,加大普惠型服务供给,秉持“政府补贴一点、企业让步一点、老人少出一点”的可持续运营原则,通过引导养老机构服务定价参考当地居民收入水平,低于商业养老机构,部分基础服务免费开放等举措,让普通农家老人“住得起、享得到”。
为增强养老服务运营“造血”功能,我市依托生态优势,拓宽“嵌入式”服务场景边界,精准对接京津冀养老市场需求,整合县域自然景观、人文资源与养老服务资源,创新“避暑康养+旅居体验”特色模式。同时,面向本地老人组织周边游等互动项目,实现“外引京津客源、内惠本地老人”的双向赋能,为我市各养老机构持续提升服务品质积累了底气。

为努力实现“城乡无差别”的养老服务目标,我市强化顶层设计,整合全域资源,着力构建“嵌入式”养老服务新生态,推动优质养老服务从“点状开花”向“网状覆盖”迈进。
高位统筹强引领。我市成立由主管市领导任组长,民政、财政、住建等多部门“一把手”为成员的专项工作领导小组,定期召开联席会议破解项目难题,并将养老服务提升行动纳入全市重点督查事项。各县区同步组建相应领导机构,层层压实责任,形成上下联动、全域推进的工作格局,为嵌入式养老发展筑牢组织保障,有效破解跨部门协同不畅、政策落ued官网体育地“最后一公里”等共性难题。
政策创新激活力。我市出台《市级财政支持养老服务健康发展的实施办法》,在补贴政策上,拓宽补贴范围、提高补贴标准,建立稳定的建设运营补贴机制;在要素保障上,实现“嵌入式”机构水电气热按居民生活价格执行,落实增值税、房产税等多项税费优惠;在服务激励上,重点支持运营机构走“专业化、品牌化、连锁化、规模化”发展之路,突出上门服务、康养服务供给,强化综合监管。同时,修订家庭养老床位建设和居家上门服务政策,建立长效投入机制,通过政策创新激活市场主体活力,吸引社会资本深度参与,形成“政府引导、市场驱动、社会补充”的良性生态。
人才筑基提品质。为破解养老服务“人才荒”,降低用人成本,我市着力构建多元化人才保障体系。一方面开办培训学校,建立“持证上岗+定期考核+技能比武”机制,通过分级分类培训,持续提升养老服务专业化水平。另一方面构建“薪酬激励+技能培训+职业发展”的人才保障体系,建立护理员薪酬激励机制,逐步提高岗位补贴标准,稳定人才队伍。同时,创新“低龄帮高龄”互助模式,打造“零工驿站”就业平台,吸纳灵活就业人员和社会志愿者参与,联动社区、老龄协会等资源开展公益助老服务,形成多元协同服务合力,
随着一批服务优、重诚信、能带动的“领跑者”企业和服务品牌不断涌现,我市“嵌入式”养老行业正逐步实现“有”到“优”的转变,推动了居家社区养老服务体系全域贯通、优质均衡发展,也让更多老年人共享改革发展成果。(赵晓刚 左志强 郑军)